군산고용노동지청(지청장 여성철)은 근로조건 서면명시와 최저임금 준수 등 기초 고용질서 확립을 위한 ‘2015년 상반기 기초 고용질서 일제점검’을 오는 5월1일부터 6월30일까지 2개월간 실시한다.

 이번 점검은 취약연령대(15세∼19세) 다수고용 사업장과 서비스∙판매업 중 기초고용질서 위반 우려가 높은 사업장(편의점, 패스트푸드, 커피전문점, 제과제빵, 레스토랑)을 대상으로 실시된다.

 주요 점검내용은 임금체불 여부, 근로조건 서면 명시·교부, 최저임금액 미달 지급여부 등에 대하여 실시하며, 점검결과 법 위반 사업장은 시정지시와 병행하여 과태료 부과 등 불이익 처분을 받게 된다.  

 여성철 지청장은“이번 점검은 기초 고용질서를 확립하여 건전한 근로와 고용관행을 정착하기 위한 취지로 실시하므로 점검에 앞서 최저임금 준수 등 사업장의 자발적인 참여가 필요하다”고 당부했다.